El CCBP abandona el programa ‘7 Comarques’ amb crítiques al SOC
L’ens comarcal del Baix Penedès diu que el Servei d’Ocupació de Catalunya no ha demostrat prou compromís amb la iniciativa.
El Consell Comarcal del Baix Penedès (CCBP) ha decidit no continuar dins del programa ocupacional 7 comarques del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) arran d’una sèrie de fets que considera greus respecte als responsables d’aquest programa i haver constatat que aquest no s’ajusta prou a les necessitats ni a la realitat del mercat laboral del Baix Penedès.
De fet, el CCBP explica que ja ho havia avançat en una carta dirigida al SOC després de la problemàtica de l’any anterior que va acabar amb un recurs d’alçada del mateix consell penedesenc.
En concret, l’ens es queixa de no poder disposar de dos tècnics. “Havíem demanat dos prospectors, igual que l’any passat, i poder fer un pla estratègic que ens el demanen de manera obligatòria quan presentem altres subvencions, i al final no ens han donat res”, ha explicat a l’ACN el president de l’ens, Ramon Ferré.
Segons explica el CCBP en un comunicat, des de l’ens comarcal s’ha considerat més oportú redirigir els esforços i recursos disponibles cap a projectes propis i iniciatives més alineades amb les demandes actuals del territori, amb l’objectiu d’obtenir millors resultats en termes d’ocupació i desenvolupament econòmic.
Tanmateix, el Consell Comarcal del Baix Penedès afirma que manté la seva “col·laboració i diàleg permanent amb el SOC, així com la voluntat de treballar conjuntament en altres línies de cooperació que permetin impulsar l’ocupació de qualitat, la formació professional i la promoció econòmica de la comarca”.
Ramon Ferré també ha destacat que “aquesta decisió respon a la voluntat de millorar l’eficiència i l’impacte de les polítiques actives d’ocupació al Baix Penedès. Volem destinar els recursos a accions que realment responguin a les necessitats del nostre teixit econòmic i a les persones que busquen feina.”
Amb aquesta decisió, el Consell Comarcal del Baix Penedès obre una nova etapa estratègica, “centrada en la planificació d’accions més específiques i adaptades al territori”, remarca l’ens, “per seguir treballant al costat de les empreses, els ajuntaments i la ciutadania amb l’objectiu comú de reduir l’atur i fomentar el progrés del Baix Penedès”.
